

5月16日,盛虹集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展管理提升培訓(xùn)暨27周年慶典活動在連云港隆重舉行,活動以“筑牢發(fā)展之基 繪就綠色未來”,為推動盛虹集團(tuán)安全、綠色、可持續(xù)發(fā)展指明了方向。集團(tuán)董事長繆漢根及各板塊負(fù)責(zé)人、中層領(lǐng)導(dǎo)代表出席慶典。

本次慶典活動秉承盛虹集團(tuán)“務(wù)實(shí)”的企業(yè)精神,以專題講座的形式,為各級管理者帶來了緊貼主題、內(nèi)容詳實(shí)的一堂課。集團(tuán)特邀教授級高工、一級安全評價師、第五屆國家安全生產(chǎn)專家組成員汪衛(wèi)國,以及中國公共關(guān)系協(xié)會副會長、常務(wù)理事,中國傳媒大學(xué)教授、博士生導(dǎo)師,中宣部、國新辦新聞發(fā)布策劃與評估專家小組成員董關(guān)鵬博士,圍繞企業(yè)安全管理、媒體溝通等方面,進(jìn)行了深入、細(xì)致的分析講解。斯?fàn)柊钍偨?jīng)理白瑋分享了對行業(yè)先進(jìn)企業(yè)考察的心得體會。

董事長繆漢根在慶典上發(fā)表了重要講話,他深情回顧了集團(tuán)27年來不平凡的跨越發(fā)展歷程。70年波瀾壯闊,我們的國家發(fā)生了天翻地覆的變化,作為新中國建設(shè)的參與者和見證者,盛虹集團(tuán)也經(jīng)歷了從站起來到強(qiáng)起來、從“追趕者”到“引領(lǐng)者”的巨大飛躍。

2018年,集團(tuán)營業(yè)收入突破1400億元,同比大幅提升近40個百分點(diǎn),中國企業(yè)500強(qiáng)排名升至第156位,中國民營企業(yè)500強(qiáng)第38位。

■ 東方盛虹重組更名成功登陸資本市場,在集團(tuán)27年的發(fā)展征途上立下又一個里程碑;
■ 年產(chǎn)1600萬噸煉化一體化項(xiàng)目正式開工建設(shè),在集團(tuán)產(chǎn)業(yè)鏈條全面貫通上又邁出戰(zhàn)略性的一步;
■ 印染板塊進(jìn)一步擁抱“大數(shù)據(jù)時代”,在生產(chǎn)和銷售端,通過數(shù)據(jù)研判達(dá)到更加快速、科學(xué)和精準(zhǔn)的效果,核心競爭力繼續(xù)加強(qiáng);
■ 作為國家級項(xiàng)目的PDO強(qiáng)基工程通過驗(yàn)收、由盛虹牽頭組建的“先進(jìn)功能纖維創(chuàng)新中心”也迎來國家級創(chuàng)新中心方案論證,這些都為集團(tuán)的下一步發(fā)展再添強(qiáng)勁的動力引擎。
大鵬之動,非一羽之輕;
騏驥一躍,非一足之力。
董事長繆漢根強(qiáng)調(diào),在新的發(fā)展階段,我們必須時刻把好手中的方向盤、掛好持續(xù)加速的前進(jìn)檔,追求更高的發(fā)展質(zhì)量、制定更高的標(biāo)準(zhǔn)要求,才能謀取更大的戰(zhàn)果和輝煌。他以三個“明”鼓勵全體盛虹人齊頭并進(jìn),爭先作為。
盛虹“三明”
一 、“明志”——高質(zhì)量發(fā)展,向產(chǎn)業(yè)金字塔尖繼續(xù)攀登!
山雖高、有志則能達(dá);路雖遠(yuǎn),有夢則添翼。從27年前紡織行業(yè)最下游印染起家,到如今形成上下游協(xié)調(diào)發(fā)展產(chǎn)業(yè)集群,盛虹用矢志不渝的精神、敢為人先的魄力躋身行業(yè)排頭兵,引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展方向。年產(chǎn)1600萬噸煉化一體化項(xiàng)目的開工,標(biāo)志著盛虹集團(tuán)實(shí)現(xiàn)從下游聚酯化纖“一根絲”到上游石油煉化“一滴油”的全產(chǎn)業(yè)鏈布局。盛虹集團(tuán)將助力破解我國石化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)性難題、擺脫國外原料依賴、提升高新材料國產(chǎn)率,成為推動中國石化產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要支點(diǎn)。

二、“明本”——可持續(xù)發(fā)展,方能宏圖永續(xù)!
萬物得其本者生,百事得其道者成。在盛虹集團(tuán)高速發(fā)展的今天,更要時刻保持清醒,建立健全安全生產(chǎn)體系,強(qiáng)化安全責(zé)任制落實(shí);在現(xiàn)有良好綠色生產(chǎn)基礎(chǔ)上,完善循環(huán)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng),提升生產(chǎn)工藝,加大環(huán)保投入,做好企業(yè)生態(tài)責(zé)任擔(dān)當(dāng),拒絕一切事故苗頭,為企業(yè)高質(zhì)發(fā)展保駕護(hù)航。

三、 “明德”——文化凝聚力量,打造發(fā)展“永動機(jī)”!
人無德不立,業(yè)無德不興。在如今盛虹集團(tuán)多板塊齊頭并進(jìn)、鏈態(tài)融合的強(qiáng)勁發(fā)展態(tài)勢下,“誠德、務(wù)實(shí)”的企業(yè)文化更需要深植人心,管理者要面對是非敢亮劍、面對矛盾敢上前、面對危機(jī)敢挺身、面對失誤敢承擔(dān),做疾風(fēng)勁草、當(dāng)烈火真金。同時,也要弘揚(yáng)“同船”意識及“啄木鳥”精神,搭建員工“建言獻(xiàn)策”通道,提升員工主人翁意識,強(qiáng)化員工責(zé)任心,集聚凝聚力,讓全體盛虹人一起,同舟共濟(jì)、乘風(fēng)破浪、共創(chuàng)輝煌!

砥礪奮進(jìn)登高遠(yuǎn)、宏圖永續(xù)寫華章。全體盛虹人將以堅(jiān)如磐石的信心、只爭朝夕的勁頭、堅(jiān)韌不拔的毅力,一步一個腳印,攜手邁向高質(zhì)量發(fā)展的輝煌未來!